Počas vrcholu pandémie sa ukázalo, že uzatváranie a nezamestnanosť COVID-19 oveľa nepriaznivejšie ovplyvňujú ženy ako mužov. Reťazec správ od organizácií ako napr Brookingsov inštitút a Centrum pre americký pokrok potvrdili túto realitu, keď zistili, že nielen ženy to prijímajú viac zodpovednosti za starostlivosť o deti vyvolané COVID-19, ale tiež častejšie skracovali svoj pracovný čas, práca z domu alebo úplne opustiť svoje zamestnanie.

Centrum pre americký pokrok uviedlo, že v septembri 2020 opustilo pracovnú silu štyrikrát viac žien ako mužov – približne 865 000 žien v porovnaní s 216 000 mužmi. The Washington Post medzitým, vyhlásil koronavírusová kríza starostlivosti o deti by vrátila ženy o generáciu späť; CNN uviedla, že pracovný trh v Spojených štátoch už nikdy nemusí byť rovnaký, pretože všetky matky opúšťajú pracovnú silu, aby sa starali o deti.

Spoločná téma všetkých titulkov a správ: V priebehu jediného roka pandémia nahlodala 100 rokov zisky dosiahnuté ženami na pracovisku.

Napriek tomu, že je to všetko pravdivé a veľmi odrádzajúce, objavuje sa paralelný vývoj, ktorý sa môže z dlhodobého hľadiska ukázať ako mimoriadne užitočný pre pokrok žien. Nedávna New York Times článok poznamenal, že investovanie pre sociálne dobro , alebo dopadové investovanie, sa konečne stalo ziskovým. Pre tých, ktorí nie sú oboznámení s týmito pojmami, cieľom je vplyvové investovanie propagovať spoločenským statkom alebo alternatívne zabrániť sociálne chorý, ako Times vysvetľuje. A uprostred pandémie koronavírusu sa týmto typom investícií pravidelne darilo lepšie ako tradičným investičným nástrojom a opciám, čo môže byť bodom obratu, ktorý povzbudí oveľa viac ľudí, aby takéto investície uskutočnili.

Tu je miesto, kde sa to všetko spája a prečo je to pre vás, čitateľa, práve teraz dôležité.

Vplyvové investície sa čoraz viac využívajú nielen na riešenie environmentálnych výziev, ale aj sociálnych príčin, a konkrétne na podporu rozvoja a podpory žien na pracovisku, podnikov vlastnených ženami a podnikov, ktoré sa viditeľne a zmysluplne zaviazali k rodovej rozmanitosti vo vedení. pozície. Investičné fondy sa vytvárajú okolo týchto zásadných snáh a účelov a dopyt po takýchto investičných nástrojoch často prichádza od samotných investorov.

„Priestor skutočne narástol, najmä v posledných rokoch,“ hovorí Sylvia Kwan z Ellevest. 'Počas posledných desaťročí sa pozornosť sústredila na možno negatívny skríning vašich investícií, ako napríklad 'Nechcem vložiť svoje peniaze do tabakových alebo ropných spoločností.' Rýchly vpred a teraz vidíme, že tento pohyb sa stal nielen o tomto type stratégie vyhýbania sa, ale ide ďalej a pýta sa: „Čo môžem urobiť a ako môžem použiť svoje doláre na to, aby som pohol ihlou a ovplyvnil tieto oblasti. 'mám najviac starosti?''

„Videli sme trend smerujúci k investovaniu s dopadom, ale pandémia to skutočne urýchlila,“ pokračuje Kwan. „Oveľa viac očí sa pozerá na podniky a veľké spoločnosti a malé spoločnosti a všetci sa pozeráme na to, ako sa správajú k zákazníkom a zamestnancom a ako pomáhajú komunitám, v ktorých pôsobia.“

A jeden posledný, ale kritický bod: Zatiaľ čo všetko toto investičné tempo narastá, je jasné, že ak chcete investovať popri svojich hodnotách, nemusíte pripúšťať výnosy, poznamenáva Kwan.

Inými slovami, teraz je možno čas pozrieť sa na svoje portfólio a rozhodnúť sa, či by ste možno chceli prehodnotiť niektoré investičné rozhodnutia v prospech aktívnej podpory žien – alebo možno napraviť niektoré krivdy vyvolané pandémiou. Tu je niekoľko spôsobov, ako to urobiť a ako začať.

Súvisiace položky

Investičné rozhodnutia, ktoré podporujú napredovanie žien

Existujú akciové fondy aj fondy s pevným výnosom, ktoré boli navrhnuté tak, aby aktívne podporovali ženy. Niektoré z možností v tomto priestore zahŕňajú:

PAX Ellevate Global Women's Leadership Fund: Prvý široko diverzifikovaný podielový fond PAX Ellevate investuje do spoločností s najvyšším hodnotením na svete, pokiaľ ide o napredovanie žien prostredníctvom rodovo odlišných predstavenstiev, tímov vyšších vedúcich pracovníkov a iných zásad a postupov.

suchý šampón na vlasovú pokožku pre farbené vlasy

Fidelity Women's Leadership Fund: Toto je ďalší fond zameraný na investovanie do rodovo rôznorodých spoločností a umožňuje vám účelne investovať. Fond investuje predovšetkým do spoločností, ktoré uprednostňujú a podporujú vedúce postavenie žien.

Glenmede Women in Leadership Americké akciové portfólio: Glenmede's Women in Leadership fond sa zameriava na investovanie do spoločensky zodpovedných veľkých akcií.

YWCA WOMN ETF: WOMN sleduje index posilnenia postavenia žien Morningstar. Pre tých, ktorí nie sú oboznámení, Index emancipácie žien bol navrhnutý tak, aby poskytoval informácie spoločnostiam na celom svete, ktoré preukázali silné zásady a postupy na podporu posilnenia postavenia žien a rodovej rovnosti.

Medzi pozoruhodné možnosti s pevným príjmom patrí Komunitný investičný fond Access Capital , ktorá podporuje dostupné bývanie, vytváranie pracovných miest a ekonomický rozvoj.

Ale ako presne vložíte svoje peniaze do týchto fondov na podporu žien? Mindy Yu, riaditeľka investícií pre investičnú aplikáciu Skrýša , vysvetľuje ďalej.

„Mnohí poskytovatelia ETF sa vyjadrili, že budú hlasovať proti radám, ktoré nemajú ženské zastúpenie,“ hovorí Yu.

Doplnková možnosť

Tí, ktorí hľadajú menej tradičný spôsob podpory žien, by mohli zvážiť Vrátenie úrody , online platforma vytvorená v roku 2016 so zameraním najmä na prepojenie investoriek s farmárkami a umožňujúce pasívne vytváranie bohatstva. Marketingová manažérka stránky Allison Stewart hovorí, že percento farmárok v USA je malé, ale rastie, pričom poznamenáva, že podľa štúdie USDA ženy tvorili v roku 2012 asi 30 percent vlastníkov fariem v USA, čo je nárast oproti 14 percentám koncom roka. 70. roky 20. storočia.

„Vrátenie úrody pomohlo niekoľkým farmám a agropodnikom riadeným ženami získať kapitál vo veľmi inovatívnych sektoroch poľnohospodárstva, ako je hydroponické poľnohospodárstvo,“ hovorí Stewart. „Niektoré z našich skutočne inovatívnych fariem, vrátane krytej prevádzky akvakultúry a veľkého skleníka, majú ženy v C-Suite. Farmárky prinášajú nový prístup k poľnohospodárstvu, priemyslu, ktorý sa snaží držať krok s rýchlo sa vyvíjajúcimi preferenciami spotrebiteľov.“

Investície do výnosov úrody začínajú na 5 000 USD.

Body, ktoré treba mať na pamäti pri investíciách s dopadom

Ako každá investícia, samozrejme, neexistuje žiadna záruka všetky dopadové investície prinesú veľké výnosy. Ako zdôrazňuje Kwan, chcelo by sa to povedať všetky Akcie technologických spoločností sú stávkou na istotu a zabezpečia skvelé výnosy.

„Na ovplyvnenie investovania by ste mali uplatňovať rovnaké kritériá ako pri akejkoľvek investícii a byť rovnako selektívni,“ vysvetľuje Kwan.

najlepší spôsob, ako uvariť klobásu

Napriek tomu nemožno poprieť vzostup, ktorý segment investícií zaznamenal. Ako New York Times Je potrebné poznamenať, že vplyv investovania, ktorý je vo všeobecnosti zameraný na environmentálne, sociálne a riadiace kategórie, a preto je známy ako investovanie E.S.G, možno sledovať prostredníctvom výkonnosti rôznych fondov obchodovaných na burze. A celkovo 64 percent aktívne riadených E.S.G. fondy prekonali svoje benchmarky počas prvého augustového týždňa 2020. To je v porovnaní so 49 percentami tradičných fondov.

Yu naznačuje, že aspoň jeden z dôvodov prečo dopad investície sú zrazu tak pôsobivé, že ženy.

„Mnohé z týchto spoločností, do ktorých ETF investujú, majú ženy vo vedúcich pozíciách ako generálne riaditeľky alebo finančné riaditeľky a sú to skutočne vlastnosti, ktoré títo vedúci ľudia majú, čo mení výkon spoločností,“ hovorí Yu. „Spoločnosti vedené ženami majú súcit a vytvárajú kultúru, ktorá je inkluzívna, pútavá a kde je menší obrat – a to sa skutočne premieta do úspešnosti spoločnosti.“

„To je to, čo vytvára rozlišovací faktor, keď sa zamyslíte nad zlepšenými výnosmi a výkonnosťou pri investovaní s dopadom, tieto vlastnosti vedú k rozdielom vo výkonnosti spoločností,“ dodáva Yu.

Výskum fondu Pax Ellevate Global Women's Leadership Fund podporuje Yuove komentáre a poznamenáva, že spoločnosti so ženami vo vedení majú „vyššiu návratnosť kapitálu, väčšiu inováciu, vyššiu produktivitu a vyššiu mieru udržania a spokojnosti zamestnancov“.

Ako zabezpečiť, aby vaše peniaze robili rozdiel

Ďalším problémom pri investícii so sociálnym dopadom, najmä pri investícii vyčlenenej na rozvoj žien, je to, ako zabezpečiť, aby vaše peniaze skutočne pomáhali alebo mali požadovaný úžitok. Existujú rôzne spôsoby, ako zabezpečiť, aby to tak bolo.

„Keď prejdete na webové stránky pre tieto fondy, pozrite sa, ako informujú o vplyve,“ hovorí Kwan. „Je dôležité vidieť vplyv vašich dolárov a pochopiť, ako sa o tom jednotlivé investície vyjadrujú.“

Identifikácia tohto typu vykazovania a zaistenie toho, že fond skutočne robí to, čo dúfate, by malo byť súčasťou kritérií používaných pri rozhodovaní o tom, kam investovať, dodáva Kwan.

Koľko peňazí potrebujete, aby ste mohli začať?

Posledný, ale neuveriteľne dôležitý bod: Nemusíte byť milionárom, aby ste zmenili svoje investičné rozhodnutia. V skutočnosti Kwan hovorí, že Ellevest povzbudzuje ľudí, aby začali v malom.

„Nečakaj,“ hovorí. „Veľa ľudí čaká, pretože sa obávajú, že majú tak málo peňazí na investovanie, alebo sa rozhodnú počkať, kým budú mať lepší plat. Začať skoro znamená, že máte čas na to, aby ste si vybudovali svoj investičný zvyk, a potom si môžete vziať časť týchto peňazí, keď rastú, a investovať do spoločností, ktorým veríte a ktoré majú požadovaný vplyv.“

Poďme si to zrekapitulovať, nie? Nečakaj. Začnite investovať teraz. A tieto investície smelo využite na pomoc ženám. Nie je lepší čas.

• Prečo potrebujete úspory na „slnečný deň“, nielen fond na „daždivý deň“.
• Ako sa rozhodnúť, kam majú ísť vaše peniaze
• Ako vám viac bankových účtov môže pomôcť dosiahnuť finančné ciele
• 5 peňažných rozhodnutí, ktoré môžete pridať do svojho zoznamu úloh na rok 2022